اختلاف چشمگیر پاداشها در سامسونگ باعث نارضایتی گسترده شده است و بیش از ۸۰ درصد کارکنان تولید تراشه به فکر ترک شرکت هستند.
به گزارش سرویس کسبوکار تکناک، اجرای طرح جدید پاداش سامسونگ، شکاف قابل توجهی در سطح پرداختها میان کارکنان بخش حافظه و سایر واحدهای این شرکت ایجاد کرده و کارکنان این بخش را به پردرآمدترین گروه در ساختار سازمانی سامسونگ تبدیل کرده است. این اختلاف چشمگیر در نظام جبران خدمات، موجی از نارضایتی را در میان کارکنان سایر بخشها به دنبال داشته است؛ به طوری که کارکنان واحد موبایل در اقدامی اعتراضی با لباس مشکی در محل کار حاضر شدند و کارکنان بخش تولید قراردادی تراشه (Samsung Foundry) نیز به طور گسترده از تمایل خود برای ترک شرکت خبر دادهاند.
بیشتر بخوانید: سامسونگ در بازار گوشیهای هوشمند از اپل پیشی گرفت
بر اساس نتایج نظرسنجی اتحادیه United Enterprise Labor Union، بزرگترین اتحادیه کارگری سامسونگ، ۸۱.۵ درصد از کارکنان بخش تولید تراشه اعلام کردهاند که در صورت فراهم شدن فرصت مناسب، این شرکت را ترک خواهند کرد. در این نظرسنجی، عبور نرخ پاسخ مثبت از مرز ۶۲ درصد به عنوان سطحی «بسیار بالا» ارزیابی میشود. با وجود این، میزان نارضایتی کارکنان تولید تراشه از میان هفت سازمان زیرمجموعه واحد Device Solutions (DS) سامسونگ، بالاترین سطح را ثبت کرده است. همچنین ۷۵.۴ درصد از کارکنان Samsung LSI و ۶۰.۶ درصد از کارکنان مرکز تحقیق و توسعه نیمههادی نیز آمادگی خود را برای تغییر محل کار اعلام کردهاند؛ در حالی که این نرخ در بخش حافظه تنها ۳۲.۷ درصد است.
مطابق توافق سامسونگ با اتحادیه کارکنان، نیروهای شاغل در بخش حافظه در صورتی که سود عملیاتی سالانه شرکت طی سالهای ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸ از ۲۰۰ تریلیون وون و در فاصله سالهای ۲۰۲۹ تا ۲۰۳۵ از ۱۰۰ تریلیون وون فراتر رود، پاداش عملکرد ویژهای معادل ۱۰.۵ درصد از سود عملیاتی سالانه دریافت خواهند کرد. با توجه به برآورد سود عملیاتی حدود ۳۰۰ تریلیون وونی سامسونگ در سال جاری، انتظار میرود هر کارمند بخش حافظه حدود ۶۰۰ میلیون وون، معادل نزدیک به ۴۰۰ هزار دلار پاداش دریافت کند. در مقابل، کارکنان سایر واحدها از چنین مزایایی برخوردار نیستند. برای نمونه، کارکنان بخش موبایل سامسونگ تنها حدود ۶ میلیون وون، معادل تقریبا ۴ هزار دلار پاداش خواهند گرفت؛ رقمی که حدود ۱۰۰ برابر کمتر از پاداش پرداختی به کارکنان بخش نیمههادی است.
برای مطالعه بیشتر: تعدیل نیرو در مایکروسافت به ایکسباکس محدود نماند
در همین حال، کیم یونگکوان، رئیس راهبرد کسبوکار واحد Device Solutions سامسونگ در نشست داخلی سوم ژوئیه اعلام کرد که این واحد مطابق انتظارات بازار به اهداف سودآوری سال جاری دست خواهد یافت. برآورد تحلیلگران نیز حاکی از آن است که سود عملیاتی سالانه سامسونگ به حدود ۳۰۰ تریلیون وون، معادل نزدیک به ۲۰۰ میلیارد دلار خواهد رسید. همچنین این مدیر ارشد پیشبینی کرد که سود واحد Device Solutions در سال ۲۰۲۶ از مجموع سودی که این بخش از زمان ورود سامسونگ به صنعت نیمههادی طی بیش از چهار دهه گذشته کسب کرده است، فراتر خواهد رفت.
