فهرست مطالب
تیم کوک با کناره‌گیری از سمت مدیرعاملی اپل در ماه سپتامبر جان ترنوس مدیر سابق بخش سخت‌افزار را به عنوان رهبر جدید این شرکت فناوری معرفی کرده است.
به گزارش سرویس شرکت‌ها تکناک، دوران تازه‌ای در اپل آغاز شده است. تیم کوک، مدیرعامل پیشین این شرکت، در ماه سپتامبر از سمت خود کناره‌گیری کرد تا جان ترنوس، مدیر سابق بخش سخت‌افزار، هدایت این غول فناوری را به دست بگیرد. کوک اکنون به عنوان رئیس هیئت مدیره اجرایی فعالیت می‌کند و تمرکز اصلی خود را بر سیاست‌های جهانی و تعامل با دولت‌ها قرار داده است. این تغییرات در حالی رخ می‌دهد که اپل با چالش‌های حقوقی و نظارتی متعددی در سطح بین‌المللی روبروست.
عدم دخالت کوک در مدیریت
کوک در گفت‌وگویی تأکید کرده که هیچ دخالتی در امور اجرایی تحت نظر ترنوس ندارد. او بر این باور است که رابطه میان مدیرعامل جدید و رئیس هیئت مدیره باید بر پایه اعتماد متقابل و ارتباطات مستمر باشد. وظیفه اصلی تیم کوک در نقش جدید، پیشبرد سیاست‌های کلان بین‌المللی و حمایت از تغییرات در سطح دولت‌هاست. او تصریح کرده که تمایلی به دخالت‌گری ندارد و فضای کافی را برای فعالیت آزادانه ترنوس فراهم کرده است تا اهداف بلندمدت اپل محقق شود.
توصیه کوک به جانشین جدید
توصیه اصلی کوک به جانشین خود، حفظ هویت مدیریتی مستقل بوده است. او به ترنوس پیشنهاد کرده که از تقلید سبک مدیریتی او پرهیز کند، همان‌طور که خودِ کوک نیز هیچ‌گاه تلاش نکرد تا به کپی‌برداری از استیو جابز بپردازد. هر مدیر، نقاط قوت منحصر به فرد خود را دارد و ترنوس نیز باید زمان و انرژی خود را صرف اموری کند که بیشترین ارزش را برای اپل به ارمغان می‌آورد. این استراتژی مدیریتی، بخشی از دیدگاه گسترده‌تر برای ایجاد یک انتقال قدرت بی‌نقص و استاندارد در تاریخ مدیریت شرکت‌های بزرگ است.
به‌نوشته ورج، فرآیند جانشینی در اپل پروژه‌ای بوده که از سال‌ها پیش آغاز شده بود و اکنون به شکلی دقیق طبق برنامه‌ریزی‌های کلان به ثمر نشسته است. کوک امیدوار است که این انتقال رهبری به عنوان یک الگوی کلاسیک و آموزشی در آینده مورد استفاده قرار گیرد. یکی از نمودهای حمایت عملی کوک از جانشین جدیدش، معرفی زودهنگام iPhone Duo بود. این محصول تنها چند روز پس از آغاز به کار رسمی ترنوس رونمایی شد تا به تعبیر کوک، او با پشتوانه قوی فعالیت خود را آغاز کند. این رویکرد، تداوم مسیر موفقیت‌آمیز اپل را با تکیه بر تجربه مدیران کهنه‌کار و رویکرد جدید مدیران تازه تضمین می‌کند و این شرکت را همچنان به عنوان پیشرو در بازار سخت‌افزار و سیاست‌گذاری‌های کلان فناوری حفظ خواهد کرد.
