گزارش تازهای از روند مهاجرت نخبگان پزشکی نشان میدهد که حدود ۱۰۰ نفر از استعدادهای برتر کشور، بهویژه رتبههای برتر کنکور علوم پزشکی، در پی نبود شرایط مناسب کاری و پژوهشی، راهی خارج از کشور میشوند.
به گزارش تکناک؛ دکتر شاهین آخوندزاده، معاون تحقیقات و فناوری وزارت بهداشت، با تأکید بر اینکه «شایستهسالاری» مهمترین ابزار نگهداشت نخبگان است، توضیح میدهد: اگر جوانان برتر کشور ببینند که مدیران دانشگاهها و مسئولان ارشد بر اساس توانمندی و شایستگی انتخاب میشوند، انگیزهی ماندن و خدمت در کشور را پیدا خواهند کرد. به گفتهی او، نبود این حس و تجربه، یکی از اصلیترین دلایل میل به مهاجرت است.
آخوندزاده با اشاره به آمارهای اخیر میگوید: بیشتر رتبههای تکرقمی و دو رقمی کنکور علوم پزشکی، بهویژه حدود ۱۰۰ نفر نخست، بهدلیل نبود ظرفیت جذب و چشمانداز روشن، تصمیم به ترک ایران میگیرند. در حالی که نخبگان علوم پایه پس از چند سال تحصیل و کار در خارج، بازمیگردند، پزشکان متخصص بهویژه در رشتههای بالینی مانند جراحی مغز و اعصاب به ندرت حاضر به بازگشت هستند.
او اضافه میکند که با وجود ثبات نسبی در مهاجرت اعضای هیئت علمی، هر زمان که مشکلات اقتصادی و اجتماعی تشدید شود، موج تازهای از خروج استعدادها دور از انتظار نیست.
از نگاه وی، تقویت بستر پژوهش و فراهم کردن امکانات علمی پویا میتواند راهی مؤثر برای کاهش این روند باشد؛ چراکه بسیاری از دانشجویان ممتاز پزشکی اذعان دارند اگر فضای تحقیقاتی کشور پرنشاط و مجهز بود، ترجیح میدادند آیندهی خود را در داخل رقم بزنند.
بیشتر بحث فرهنگی است تا انگیزشی . یعنی نخبه ما با انگیزه رسیدن به وضعیت بهتر مادی و رفاهی حاضر می شود از کشورش بگذرد و علمش را در ایران استفاده نکند