فهرست مطالب
ناسا فراخوان استخدام فضانورد برای زندگی و کار روی ماه را منتشر کرد و همزمان قراردادهای ۱۰ میلیارد دلاری توسعه زیرساختهای قمری را به رقابت گذاشت.
به گزارش سرویس هوافضای تکناک، آژانس فضایی آمریکا با انتشار فراخوانی جدید، از افراد واجد شرایط دعوت کرده است تا برای پیوستن به برنامه آرتمیس و مشارکت در مأموریتهای آینده ماه درخواست دهند. فضانوردان منتخب قرار است در بازگشت انسان به ماه، ساخت پایگاه دائمی قمری و آمادهسازی نخستین مأموریتهای سرنشیندار به مریخ مشارکت کنند.
ناسا در اطلاعیه خود اعلام کرد که به دنبال کاوشگرانی است که بتوانند فصل جدیدی از تاریخ پروازهای فضایی انسان را رقم بزنند. افراد پذیرفتهشده، آموزشهای تخصصی برای فعالیت روی سطح ماه، زندگی در محیط خارج از زمین و انجام مأموریتهای پیچیده فضایی دریافت خواهند کرد.
این سازمان تأکید کرده است که فضانوردان جدید در مأموریتهایی مشارکت خواهند داشت که مرزهای اکتشافات انسانی را بیش از گذشته گسترش میدهند. برنامه آرتمیس نیز با هدف بازگرداندن انسان به ماه و فراهم کردن زیرساختهای لازم برای حضور طولانیمدت فضانوردان دنبال میشود.
متقاضیان استخدام در ناسا به عنوان فضانورد باید شرایط مشخصی داشته باشند. داشتن تابعیت آمریکا و مدرک کارشناسی ارشد در یکی از رشتههای علوم، فناوری، مهندسی یا ریاضیات از مهمترین الزامات ناسا است. رشتههای مهندسی، علوم زیستی، علوم فیزیکی و علوم کامپیوتر از مؤسسات آموزشی معتبر در فهرست مدارک پذیرفتهشده قرار دارند.
علاقهمندان باید درخواست خود را حداکثر تا ساعت ۱۱:۵۹ شب به وقت استاندارد شرق آمریکا در تاریخ ۳ دسامبر ۲۰۲۶ از طریق وبسایت رسمی ناسا ثبت کنند. این سازمان قصد دارد فضانوردان جدید را در اواخر سال ۲۰۲۷ انتخاب کند.
قرارداد ناسا برای توسعه زیرساختهای ماه
ناسا همزمان با آغاز فرایند استخدام فضانورد، برنامه جدیدی را برای انتقال تجهیزات و زیرساختهای مورد نیاز به سطح ماه اعلام کرده است. این سازمان از هشت شرکت فضایی دعوت کرده است تا برای دریافت قراردادهای مأموریتهای آینده حمل محموله به ماه با یکدیگر رقابت کنند.
این قراردادها بخشی از مرحله دوم برنامه خدمات تجاری حمل محموله به ماه با نام CLPS 2 هستند. شرکتهای اسپیسایکس، بلو اوریجین و لاکهید مارتین در میان شرکتهای دعوتشده حضور دارند. با وجود این، نام بوئینگ در این فهرست دیده نمیشود. برنامه فضاپیمای استارلاینر این شرکت طی سالهای گذشته با مشکلات متعددی مواجه شده است.

مرحله دوم برنامه CLPS شامل یک قرارداد مادر ۱۰ ساله با امکان واگذاری چندین قرارداد به شرکتهای مختلف است. ناسا سقف مجموع ارزش این قراردادها را ۱۰ میلیارد دلار تعیین کرده است. ساختار قراردادها نیز از نوع تحویل نامحدود و مقدار نامحدود خواهد بود.
شرکتهای برنده مسئولیت مدیریت، ساخت و بهرهبرداری از ماهنشینهای مورد نیاز ناسا را برعهده خواهند گرفت. این ماهنشینها باید محمولههای علمی، تجهیزات فناوری و زیرساختهای ضروری را به سطح ماه منتقل کنند. چنین خدماتی برای پشتیبانی از مأموریتهای آینده و فعالیت فضانوردان روی سطح ماه اهمیت دارند.
تأثیر تحولات سیاسی آمریکا بر قراردادهای اسپیسایکس
اعلام برنامه جدید ناسا تنها یک روز پس از اظهارات ایلان ماسک، مدیرعامل اسپیسایکس صورت گرفت. ماسک اعلام کرده بود که انتظار دارد سهم قراردادهای دولتی از درآمد این شرکت طی یک سال آینده به حدود پنج درصد کاهش پیدا کند.
با توجه به فرصت تازه اسپیسایکس برای دریافت قراردادهای حملونقل قمری ناسا، این پیشبینی تاحدی بدبینانه به نظر میرسد. البته تغییرات سیاسی آمریکا نیز میتواند بر آینده همکاری شرکتهای فضایی با دولت تأثیر بگذارد.
پس از انتخابات اخیر آمریکا، انتظار میرود موازنه قدرت از ماه ژانویه به شکل قابل توجهی به نفع دموکراتها تغییر کند و نفوذ جمهوریخواهان کاهش یابد. ماسک پیشتر حدود ۵۰۰ میلیون دلار برای حمایت از جمهوریخواهان و حفظ قدرت این حزب در انتخابات میاندورهای هزینه کرده بود.
در چنین شرایطی، آینده قراردادهای دولتی اسپیسایکس ممکن است تحت تأثیر تغییر ترکیب سیاسی دولت آمریکا قرار بگیرد.
















